念好流动党员管理的三字诀

党的二十大报告指出：“注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展党员，加强和改进党员特别是流动党员教育管理。”新时代各级党组织要把加强流动党员管理工作作为基层党组织建设的一项重要内容来抓。太湖图影党工委积极探索流动党员管理办法，开展流动党员精细化管理工作，通过健全组织设置、平台搭建、关爱帮扶、作用发挥等制度，推动流动党员管理工作更规范、更高效，让流动党员感受到离家千里远，组织在身边的温暖。

全面排摸底数，念好“管”字诀。流动党员具有流动性大、可控性弱、人员较为分散等特点，为确保流动党员这只风筝“高飞不断线”，必须做好“另一头”的精细化动作。太湖图影党工委牵头，各村社、企业线上线下联动，发放调查问卷以及实地走访，对辖区内部流动党员开展“拉网式”排查，形成流动党员信息表。针对流动党员的流出党组织、流出地联系人、流入单位、流入时间等进行梳理分析，实时掌握流动党员变动情况，做到“基本情况清、流出时间清、流入地点清、从事工作清、综合表现清”。

搭建教育载体，念好“学”字诀。流动党员长期在外、空余时间难统一、学习时间难固定，因此集中学习起来很有难度，因此必须改变传统的党组织活动方式。太湖图影结合流动党员工作生活实际状况，运用“互联网+党建”思维，开通线上“学习”，由流入地党组织专人指导，平时利用线上平台开展“云学习”，积极推送党史故事、党史诵读栏目等内容，丰富党员宣传教育的“微阵地”，为流动党员线上“安家”。在重大节日组织开展专题教育培训，组建各级各类宣讲队，开展“行走的讲堂”，组织参观流入地红色革命圣地，现场接受熏陶洗礼，为流动党员学习提供便利，让其对党的光辉历史有了更加全面的了解。

服务关怀到位，念好“融”字诀。流动党员管理不仅要在“严管”上做文章，更要在“厚爱”上下功夫。要积极推广“关爱+激励”为核心的管理方式，落实关爱帮扶举措，在服务中加强教育、管理。例如明确村(社区)“两委”干部、企业党支部书记等担任流动党员联络员，形成结对机制，定期入户走访，了解流动党员的思想动态与家庭情况，针对流动党员需求，探索“流动党员点单、社区派单、联络员接单”三单服务机制，及时解决党员家庭所需所求，让流动党员切实感受到流入地党组织的关怀，有效提升流动党员的幸福感、获得感，实现从“被融入”到“想融入”的转变。(湖州长兴县太湖图影度假区党建办干部 张烩)

手机版