“点”上发力确保流动党员工作“步步到位”

习近平总书记在党的二十大报告中指出：“加强和改进特别是流动党员教育管理。”流动党员是党员队伍的重要组成部分，是党员队伍管理中的弱点、难点、焦点。各级基层党组织要以强管理、促教育、优服务为目标，在“管、教、服”上发力，确保流动党员工作“步步到位”。

立足“管”字基础点，摸排“更早一步”，确保流动党员管理“到位”。“凡事预则立，不预则废。”做好流动党员管理工作，摸清底数是基础。各级基层党组织要成立流动党员纳管专班，根据上级下发的流动党员初步信息布置任务，充分发挥党务工作者、社区网格员等群体力量，全领域摸排“撒网”，通过拨打电话、短信联系、实地走访等方式，多渠道反馈“收网”，以“建档立册”的形式建立流动党员台账，登记详细地址、工作单位、联系方式等信息，按照“应管尽管”的原则，确保没有“漏网之鱼”;可以通过建立“1+N”沟通联系机制的形式，由本地党员担任流动党员“管理专员”，建立结对联系关系，定期了解流动党员的生活动向，更新信息台账，做到流动党员信息“心中有数”，确保全过程管理“到位”。

紧扣“教”字支撑点，学习“更实一步”，确保流动党员教育“到位”。“学如逆水行舟，不进则退。”开展流动党员的学习教育是一项需要长期不断进行的工程，各级基层党组织要“多方发力”，打造“多轨课堂”，让学习形式更丰富、教育成果更实在。打造“云端课堂”，定期发布、推送学习资料，开展线上学习讨论会，鼓励流动党员分享学习心得，评选月度“学习先锋”，营造良好的线上学习氛围;打造“党员课堂”，利用好主题党日活动的契机，开展流动党员特色活动，鼓励流动党员结合先进理论进行宣讲，发挥主观能动性，以学促思、以学促学，激发流动党员的学习热情;打造“实地课堂”，探索“多点位红色教育阵地集群”，利用党群服务中心、红色教育基地开展研学、座谈会等活动，全面呈现红色文化，让流动党员学习教育见实招、出实效。

聚焦“服”字关键点，联系“更紧一步”，确保流动党员服务“到位”。“此心安处，便是吾乡。”流动党员“身在异乡”，加强联系、做好服务，让流动党员安心是将“异客”变为“家人”的关键。各级基层党组织要积极搭建线上“流动党员之家”微信交流平台，帮助流动党员找到“老乡”，在“云交流”中集思广益解决工作问题、生活需求等，实现流动党员之间的“互帮互助”;联合各级党群服务中心，开设“流动同心圆”的流动党员志愿服务热线，为流动党员提供线下咨询平台，牵线解决就业咨询、贫困救助、子女就学等方面的问题;结合“我为群众办实事”活动，用好流动党员队伍中退伍军人、专业技工等“流动资源”，组织成立流动党员志愿服务队，定期开展义务献血、公益维修等志愿活动，发挥党员先锋模范作用。(浙江省宁波市慈溪市横河镇人民政府 胡梦莎)

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