以“头雁引领”促基层党建“雁阵齐飞”

作为党在社会基层组织中的战斗堡垒，基层党组织是党组织体系的重要基石，地基不牢，则地动山摇。雁飞千里靠头雁，基层党建靠引领。作个支部的领航者，党支部书记需要发挥带头作用;作为基层党建的优等生，先进支部需要发挥带动作用，两个维度齐发力，助推基层党建行稳致远。

以“关键头雁”引领“广大群雁”。若将一个基层党支部视为“雁阵”，那么党支部书记就是在前引领的“头雁”，支部班子成员是紧跟其后的“强雁”，青年党员是则是队伍中年富力强的“群雁”。作为党支部的领航者，支部书记务必强化自身建设，发挥好带头引领作用，用好手中的指挥棒，全力打造一支政治觉悟强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部队伍。一是着力提升“强雁”，打造坚强有力的带头人团队。支部班子的思想政治水平和干事能力直接决定了基层党建的工作质量，因此要强化对班子成员的管理培育工作，在学习教育、工作能力、作风建设等方面下狠功夫，锻造一群想干事、能干事、干成事的“强雁”。二是全面助推“群雁”，发挥青年党员先锋模范作用。青年党员是激发基层党组织不断迸发新活力的力量之源，支部书记当秉承着“培育青年、储备人才”的理念，全方位、多角度地为青年党员拓宽发展渠道，提供锻炼机会，助力年轻一代在新征程上攻克新难题、展现新作为。三是促进“雁阵”齐飞，建优建强基层战斗堡垒。坚持红色引领，抓实党内组织生活，严格落实“两学一做”学习教育活动，补足基层党员精神之“钙”，拧紧思想建设“总开关”，进而提升支部凝聚力;统筹党群力量，积极引导全体党员走在前列，推动思想教育从集中学习向经常性教育延伸，党建工作参与者从“关键少数”向“绝大多数”拓展，进而打造过硬党支部。

以“头雁效应”激发“群雁活力”。当视角转换到基层党建这一维度，那么先进党支部则是雁阵中的“头雁”，而后进党支部则是“群雁”。雁阵齐飞既需要头雁的带头引领，也离不开群雁的齐心同力，基层党建亦是如此，需要先进支部和后进支部的共同努力。一是“头雁”引领促发展。“头雁”支部具有良好的基础条件，当承担起引领基层党建工作全面提升的重任，勇于探索新工作理念、发掘新工作机制、开辟新工作路径。基于本支部探索经历，提炼优秀工作路径，形成基层党建工作指南，作为“群雁”支部学习宝典。定期开展经验分享、参观交流等系列活动，向“群雁”支部分享党建品牌创造、党建制度化管理以及支部标准建设等方面的有效做法和成功经验，帮助“群雁”支部在比较中找到自身短板所在，在学习中探索支部提升途径，在交流中迸发开拓创新灵感。二是“群雁”齐追共提升。“群雁”支部首先要沉下心，参照“头雁”支部的优秀经验，以问题为导向，勇于革新，对症下药，走出困局，追上雁阵。同时要抬起头，加强与其他支部的学习交流，就党建工作理念、方针、路径等问题提出本支部的看法和见解，为基层党建工作的提升出谋划策。学习交流才能拓展工作思路，互学互鉴方可共促水平提高，“头雁”、“群雁”齐发力，方可让基层党组织从“强雁单行”发展为“雁阵齐飞”。

支部书记是基层党组织的主心骨，先进党支部是基层党组织中的高材生，要坚持以“书记带动支部，先进带动后进”的方式全面提升基层党建水平，构建“头雁引领、群雁跟进、雁阵齐飞”的良好基层党建发展态势。(浙江省平湖市当湖街道黄家浜村选调生 吴佳佳)

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