两新党组织“轮值制”让党日焕发活力

为推动两新组织支部生活常态化、规范化，浙江省宁波市北仑区戚家山街道青峙工业社区党群服务中心以“主题党日”活动“轮值”机制为契机，搭建党组织之间横向交流平台，激发党员参与党支部活动的热情，以“组织共建、活动共办、成果共享”增强两新党组织凝聚力，提升标准化、规范化建设水平。

一是“双赢”指导促发展。出台局两新组织“党日轮值”活动方案，要求所辖两新组织轮流承办党日活动。为提升活动质量，派党建指导员结合企业实际，常态化开展送政策、送资源、送服务活动，帮助企业理清思路、解决实际困难，不断优化营商环境，促进企业健康发展。切实将党的组织优势转化为引领企业发展的动能，使其党组织生活常态长效，推动党建和发展的双胜双赢。

二是“公转”引领做示范。青峙工业社区党委从所辖支部上报的“党日轮值”主题中，选出活动主题突出、形式新颖的党组织，承办街道党工委举办的党日轮值“公转”活动。宁波青峙码头联合党支部 承办的“海尔蓝中党旗红、智慧服务爱生活”党日“公转”活动，展示了企业党建品牌和产品品牌的互促共进。以此形成“两新”党支部主动做、比着做，党员人人参与、凝心聚力促发展的良好局面。

三是“自转”交流添动力。在参与青峙党委“公转”活动的同时，按照“支部全覆盖”的原则，开展党日轮值“自转”活动，由承办党支部邀请局党委所辖的其他两新支部参与活动，加强局内两新组织党建工作的学习交流，为大家信息共享和业务合作提供良好平台，有效激发两新党支部引领企业发展的创新力，营造“学先进、找差距、补弱项”的良好氛围。

在党建引领下，党员职工积极发挥先锋模范作用，走在先、做在前。如今，党建已成为企业发展中的强劲“红色动能”。推行主题党日轮值制度就是要充分发掘各非公企业的党建特色，发挥先进党组织的示范引领作用，加强企业之间的沟通交流，有效激发功能区党建活力，助力功能区企业实现高质量发展。（洪波泽）

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