谱写优化基层党员干部培养“三字曲”

基层治理是国家治理的基石，统筹推进乡镇(街道)和城乡社区治理，是实现国家治理体系和治理能力现代化的基础工程。而基层党员干部作为基层治理工作的核心成员，责任重大。进一步优化基层党员干部培养，谱写“优、严、暖”三字曲。

聚焦储备管理，提升“优”字作用。建立完善的党组织书记后备人才库，摸排吸纳党性强、群众基础好、身体健康的党员，不断扩大后备力量“蓄水池”，为后年的换届选举打好基础。同步优化基层党员干部队伍结构，进一步满足组织部门“下级培养为上级储备”的要求，落实“选优配强”要求，实行人才库动态管理，建立“一人一档”人才档案，合理化梯队建设。

聚焦教育培训，强化“严”字力量。针对干部能力短板和培养方式的薄弱环节，设计工作载体，重构成长路径、重塑能力素养、以“导师传帮带”模式为干部“赋能充电”。坚持把教育培训作为提升干部能力素质的关键环节，邀请行业专家、致富能人“带进来”讲学基层组织建设、乡村振兴、壮大集体经济等内容，同步组织干部“走出去”观摩学习文化振兴、产业振兴、乡村治理等典型经验做法。

聚焦激励关怀，推进“暖”字先行。持续开展组团调研、团建互动等一系列活动和工作交流，进一步推动干部以全局眼光，谋划盘点工作。顺畅激励机制，加强干部关心关爱，提升基层党员干部对集体的荣誉感和归属感，增强团队的凝聚力和向心力，为组织的长期发展奠定坚实的基础。

基层党员干部是党在农村工作的组织者、实践者和推动者，是党联系群众的桥梁和纽带。要发挥好基层党员干部的作用，必须坚定不移推进全面从严治党，切实抓好党员干部队伍建设，夯实强党之基。充分发挥基层党员干部自身的主动性和积极性，团结和领导全国各族人民，共同实现中国梦!（周淑倩）

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