勾弦开弓，唤醒新时代两新党建活力

在这个变革与创新并行的时代，新业态如春笋般纷纷破土而出，新就业群体如星辰般璀璨。在这股新潮流中，如何确保党的领导核心地位坚如磐石，如何让党的光辉照亮每一个新业态、新就业群体的角落，是必考之题、必答之卷。中央组织部、中央社会工作部在北京召开的新业态、新就业群体党建工作座谈会，正是对这一课题的深刻回应。唤醒新时代两新党建活力，必须要准确定位、提前准备、积极行动，做到满弓射雕，箭无虚发，以最高超“箭术”正中两新领域发展的“靶心”。

“勾弦”赋能，强化教育管理。党员教育管理是夯实组织基础的关键，从两新组织的独特性来看，不仅需提高理论学习的普及率，更要通过创新教育手段，提升学习的质量和效率，如通过建立在线教育平台，利用大数据和人工智能技术实现个性化学习路径推荐，确保每个党员可工学结合，找到合适的学习模式。此外，需持续探索如何将党的政策与新业态、新就业群体的实际需求相结合，使党的理论教育更具针对性和实用性。

“开工”储能，提优技能服务。面对新业态对技能人才的迫切需求，需提升党员和新就业群体的职业技能，为新业态企业输送了高素质的人才，党建的媒介、平台作用发挥尤为关键。党建引领下，聚焦两新领域技能人才培育，需搭建系统化、多层次的职业技能培训体系，通过组织联建等形式实现与行业领军企业等合作，并开设针对性强的课程。利用虚拟现实等技术手段，为学员提供近乎真实的操作体验，以此提高培训的实操性。

“靠位”聚能，凝聚发展合力。党建工作不仅要穿梭于新业态企业的血脉之中，更需深植于其生长的每一寸土壤。通过构建党员先锋岗、党员创新工作室等多元化平台，不仅要在职场中树立党员的模范榜样，更需培育一支能够引领风气之先、创新驱动发展的力量。同时，要健全的民主管理和决策机制，使之成为连接党组织与企业管理的桥梁，确保党的声音能够及时地反映和融入到企业的决策和运营之中，持续密切党组织与职工队伍的联系，推动两新领域的创新和转型升级。

“撒放”释能，引领持续向高。在变幻莫测的市场环境中，两新党组织扮演着引领者和探路者的角色，不仅要支持新业态企业充分发挥市场主体的作用，更要鼓励它们在市场导向的基础上勇于探索和实践创新模式。两新党建的提能升级和企业的创新创业密不可分，需要不断完善和优化政策环境，构建一个既有利于企业创新创业，又能够激发企业社会责任感的生态系统，让企业获取足够的创新创业空间与条件，主动参与社会治理，创造更多社会价值。(吴明杰)

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