用好“三字诀”打造高素质公务员队伍

“育才造士，为国之本;为政之要，惟在得人”。公务员队伍是治国理政和服务民生的主体，其整体素质和工作水平直接关系党和政府的执政能力和公众形象。因此要全力打造一支能够肩负起民族复兴大任的高素质执政骨干队伍，而培育高素质公务员队伍，既需科学规划，又需创新模式，同时还应注重实践锻炼，在激发主动性、调动积极性和提升实效性上狠下功夫，以期不断提升干部的工作效能，使公务员队伍更具“力量”与“深度”。

善用“育”字诀，强化干部队伍建设之“核心动力”。坚决贯彻党管干部原则，以思想教育为引领，充分利用“三会一课”、主题党日等载体，采取集中授课、菜单式选学、自主学习等多种方式，广泛深入开展理论学习，确保党的创新理论深入人心。同时，充分发挥“关键少数”的示范带头作用，深入挖掘并广泛宣传优秀人物事迹，为干部树立可学可鉴的榜样，营造见贤思齐、竞相奋进的良好氛围，以满足公务员队伍建设的个性化需求，助力干部队伍补足精神钙质、筑牢信仰根基、把握思想航向。

善用“严”字诀，提升干部队伍建设之“穿透效应”。坚持“引进与培养并重”“严管与厚爱并行”，根据干部的不同类型职责和岗位特点，精准选拔高学历、高水平、高素质的人才加入队伍。着力营造“崇尚实干、勇于担当、注重实绩”的用人环境，重点培养、大胆任用在工作中敢于担当、业绩显著的干部，从多个维度对干部进行全面考察。将干部的关爱融入严格管理中，准确把握廉政教育在深化反腐败斗争中的关键地位和作用，通过深入学习、坚定信念，明确廉政教育方向，进一步筑牢公务员队伍拒腐防变的思想长城

善用“实”字诀，增强干部队伍建设之“实战能力”。牢固树立“行动至上、落实为要”的理念，紧密结合客观规律和工作实际，灵活运用、精准施策，将理论教育、党性教育、业务知识紧密融合，激励干部勇于担当、奋发有为，弘扬艰苦奋斗、求真务实的精神风貌，实现从“被动应付”到“主动作为”、从“被动催促”到“积极争先”、从“被动推动”到“主动比拼”的转变，不断提升队伍的凝聚力和战斗力。努力培养成为精通业务的“政策专家”、引领发展的“创业先锋”、全面发展的“多面能手”，锻造一支忠诚干净担当、能够担当大任的高素质干部队伍。

建设人民满意的高素质专业化公务员队伍责任重大、意义深远。只有反复练习，久久为功，用好“三字诀”，方能建设出一支经得起时代考验、对得起人民期望的高素质专业化的公务员队伍，为推进党和人民的伟大事业再添新的动能和活力。(林丽)

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