“三个维度”落实好《领导干部报告个人有关事项规定》

中共中央政治局3月30日召开会议，审议了《领导干部报告个人有关事项规定》。修订《领导干部报告个人有关事项规定》，对于深入贯彻党的二十大精神，健全中国特色领导干部个人有关事项报告制度，完善党的自我革命制度规范体系，进一步加强对领导干部的管理和监督，具有重要意义。从加强思想教育、改善服务效能、强化结果运用着手，提升思想认识、提升填报质量，维护制度权威，将有力抓好规定的贯彻落实。

要聚焦“源头施策”，提升思想认识。要以强化教育培训为抓手，将学习贯彻“两项法规”列入党委(党组)理论中心组学习计划，分行业、领域对人事干事和填报人做好填报政策培训解读，确保培训全覆盖。借助微信公众号、工作群等把如实报告个人有关事项，自觉接受组织监督的意义讲清楚，使干部入脑入心，提高纪律意识。

要聚焦“服务提效”，提升填报质量。要贴心编印草表、个人有关事项辅助查询小程序操作流程图及近年来检查中发现的常见“易错易漏点”等，经过细致审核后再誊抄到正式表上;建立工作交流群、开通答疑热线，及时解决各种填报疑问，确保规范、准确、完整填报。

要聚焦“精准比对”，维护制度权威。要严明报告纪律，加强抽查核实，针对查核结果，要采取多人交叉比对检查和结合本人情况说明等佐证材料细致缜密认定的方式，确保比对数据的准确性，对“漏报”“瞒报”行为严格按规定开展组织处理，确保报告制度的严肃性和权威性。(吉林省长春市绿园区委组织部 裴景春)

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