三措并举助推年轻干部成长成才

为政之道，修身为本。干部的党性修养、道德水平，不会随着党龄工龄的增长而自然提高，也不会随着职务的升迁而自然提高，必须强化自我修炼、自我约束、自我改造。作为年轻干部，在走上仕途之初，就应扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，唯有把修身立德作为终生课题，才能行稳致远。

补足理想信念之“钙”。“理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。”年轻干部健康成长进步，尤为重要的是要以坚定理想信念为核心，牢牢把稳思想之舵，这是管根本、管长远、起决定作用的。年轻干部队伍过硬，首先是思想素质要过硬。思想政治素质不过硬，年轻干部就容易出这样那样的问题。广大年轻干部严把世界观、人生观、价值观这个“总开关”，明大德、严公德、守私德，弄清楚什么是必须牢牢坚守的，什么是必须坚决摒弃的，切实把共产党员的理想信念立起来。

提升担当作为之“能”。“知责任者，大丈夫之始也;行责任者，大丈夫之终也。”能否敢于负责、勇于担当，最能看出年轻干部的党性和作风，也最能展示其政治品格和从政本分。敢担当、敢作为就是要“在困难面前逞英雄”，年轻干部以“风雨多经人不老，关山初度路犹长”的觉悟，在斗争中披荆斩棘、乘风破浪，秉持着“而今而后、庶几无愧”的信仰，以“事不避难，义不逃责”的昂扬姿态，激发“越是艰险越向前”的无畏斗志，在赶考新征程上争当排头兵，勇做守护党和人民的急先锋。

绷紧遵规守纪之“弦”。“只有内心尊崇法治，才能行为遵守法律。只有铭刻在人们心中的法治，才是真正牢不可破的法治。”年轻干部要主动加强纪法学习，增强纪律意识、法治意识、制度意识，经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，看清一些事情该不该做、能不能干，将纪律规矩立于心头，内化为行为准则。时刻自重自省、慎独慎初慎微。从小事小节上守起严起，不能在“月黑风高无人见”的自欺欺人中乱了心智，不能在“你知我知天知地知”的花言巧语中迷了方向，不能在“富贵险中求”的侥幸心理中铤而走险，不能在“法不责众”的错误认识中恣意妄为。(许驰)

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