青干的“七能”

2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10日上午在中央党校开班。习近平总书记详细列出了干部特别是年轻干部需要提高的七种能力：提高政治能力;提高调查研究能力;提高科学决策能力;提高改革攻坚能力;提高应急处突能力;提高群众工作能力;提高抓落实能力。从增强“八项本领”，到提高“七种能力”的成长途径，每一次讲话都体现了习近平总书记对年轻干部满怀爱护之情，寄予殷切期望，更为年轻干部成长指明了方向。

德才兼备，方堪重任。选人用人必须把好政治关，只有忠诚于党和人民，具有坚定理想信念，才能坚决维护党中央权威和集中统一领导，才能全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，才能真正做到为人民服务。

增加政治能力，补牢思想短板。年轻干部要讲政治思维，遇事多想政治要求，想百姓的政治诉求，多从政治的角度出发考虑问题;讲政治的自觉，不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己;讲政治的勇气，面对多元社会，思想交流交融交锋，利益的诱惑面前，要敢于弘扬主旋律，发出正能量。敢于反腐倡廉，维护党规党纪。守住立场，补牢思想的短板。

减去年青干部的“稚气”换上“地气”。高校毕业的年轻干部们缺少阅历和经验，应减去高高在上的“稚气”，多观察家问题现场去，多与群众沟通、交讲，了解掌握真实情况，站在群众角度考虑问题、解决问题，用群众易于接受的方法开展工作。

执行落实，谋求发展实效。空喊“口号”无行动，终究只是纸上谈兵，执行落实方是硬道理。年轻干部作要使党中央的决策部署落实到位，不折不扣去执行。在执行中要抓住关键环节，抓好比例关系，按照轻重缓急的原则，把工作一项一项轻重排出来，有序推进，以重点工作的突破带动和推进工作全局，保证工作不留尾巴，谋求发展实效。

年轻干部有热情、激情，面对问题要看的全看的深地。增加解决问题的全局性，把工作放在全局中去统筹、推进。注重增强改革系统性、整体性，协同性，破解难题，激活发展动力。(福建省南平市顺昌县元坑镇人民政府 肖理琼)

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