基层干部要答好创新这道“必答题”

在党的二十大报告中，习近平总书记多次提到了“创新”，强调要在理论、文化、科技、生态等领域坚持守正创新。进入“二十大时间”，创新是引领发展的第一动力，基层干部更要当好的创新发展的生力军、排头兵、主心骨，想创新、敢创新、能创新，以“沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春”之姿响应时代呼唤、满足时代需求、书写时代答卷。

不坠千里之志，以初心坚守夯创新之基。江山就是人民，人民就是江山。创新发展的最终成果是为了惠及人民，同样，人民也是创新发展的动力源泉，任何形式的创新都需要把人民作为工作的出发点和落脚点。从放弃国外优渥条件，回到当时一穷二白的祖国研发导弹的钱学森到隐姓埋名、深入山林，为中国的核潜艇事业拓荒的彭士禄再到环宇问天、探月逐梦，让五星红旗一次次闪耀太空的中国航天人，在他们身上有一种共性的情系百姓、徇国忘身的初心理想，指引前行之路，铺就发展之道，勇攀创新之峰。基层干部只有坚定初心使命的“种子”，厚植为民的“土壤”，才能让创新发展有了“根系”，让“中国创造”之树焕发出“青春浩气走千山”的生机与活力。

肩挑千斤重担，以责任担当铸创新之魂。“党员干部要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”在基层工作中，我们常常会陷入“只管好自己的一亩三分地”的惯性思维，认为创新只是少数人的“专利”。殊不知，创新思维与工作效率就像是“一枚硬币的正反面”，创新方法能提高效率，而效率的提升能够更好地指导创新。倘若抱着“事不关己高高挂起”的工作态度，缺乏责任担当，缺失整体观，反而容易造成各部门间相互掣肘，甚至产生内耗。浙江一直坚持着“跳出浙江发展浙江”的战略，这既是一种创新思维的体现，更是敢于承担发展重任的诠释。创新不是阳春白雪，基层干部要发扬“英雄不问出处，人人皆可创新”的责任意识，以创新开新局、展新篇、谋新绩。

勇迈千里之行，以躬行实践拓创新之路。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”只有深入到基层一线，让自己的脚底“沾点泥”，才能了解到民生的“基本盘”，才能对症下药，将创新方法运用到基层治理中，以创新强化基层治理的“骨骼肌体”。无论是邓小平在中国南海边画了一个圈创办经济特区还是马克思主义中国化的不断创新，亦或是共同富裕示范区的建设，创新的“种子”都需要实践之“水”的浇灌才能茁壮成长。“不驰于空想，不骛于虚声”，基层干部要打破条条框框的路径依赖，在实践中践行创新思维，在探索中用新视野、新思路、新举措解决老顽疾，让创新成为个人的新名片，把握时代的主旋律，才能让中华“复兴”号巨轮在面对惊涛骇浪时做到“任凭风浪起，稳坐钓鱼台”。(浙江省建德市人民政府更楼街道办事处 莫舒迪）

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