莫做“公堂木偶人”，强化“四要”勇“敢为”

清代《阅微草堂笔记》中有一则“公堂木偶”的趣事，官员在阎王面前自称生时为官清廉，无功也无过，阎王怒道：公堂中设一木偶岂不胜于你。值得警惕的是，现阶段仍部分有“公堂木偶式”干部存在，出现了，无激励懒作为，欠本领难作为，怕担责不作为，甚至于谋私利胡作为的苗头。干部作为党和国家事业发展的生力军，定要坚定“拼”的信心、垒实“干”的能力，拿出“闯”的作风，把牢“为”的方向，勇往直前，不断奋斗，在新时代，新征程充分彰显“敢为”风采。

要把好“敢为”之方向。《孟子》有言：“人有不为也，而后可以有为。”党员干部要坚定政治方向，把好“敢为”方向盘，坚决拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，始终把政治要求贯穿工作的全过程全方面，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，做到谋事有政治高度、干事重政治影响、成事讲政治效果。要经得起诱惑，有不动如山的定力，“破山中贼易，破心中贼难”。自觉地践行新时代优秀干部的标准，明确何“可为”、何“敢为”与何“不可为”。敢为“可为”者，需时刻做到信念坚定，廉洁自律，激发勤政廉政的“敢为”豪情，谨记昏、懒、庸、贪万不可为。党员干部的职能最终都是服务人民，其担当作为的最终目的也是如此，只有握紧“为”的方向盘，长能更好地“为人”，为人民服务。

要提高“敢为”之自觉。习近平总书记强调“干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的”。按部就班、四平八稳的躺平式干部，是对党，对个人的不负责任。“忧劳可以兴国，逸豫可以亡身”。我们要坚定理想信念，来不断强化自我“敢为”之自觉，潜心学习习近平新时代中国特色社会主义思想，以及老一辈革命者的红色精神，坚定理想信念将其转化为自我的思想自觉、行动自觉。切实做到事不避难、勇于担当，坚持真抓实干求突破，挥洒“敢为”激情，把想干事，肯干事、干好事内化为一种习惯，一种自觉。拼搏新时代，奋进正当时，党员干部要始终保持敢为人先的锐气、敢闯敢拼的冲劲、敢想敢干的干劲，做到“朝受命，夕饮冰”，“昼无为，夜难寐”，铆足干劲，把握干事创业主动权，涵养实干精神，增强内生动力，谋求更大作为。

要增强“敢为”之能力。打铁还需自身硬，面对新形势、新任务，以及新要求，需要我们努力提升创新思维、专业能力、干事本领，做到敢谋敢为更善谋善为。空谈误国，实干兴邦。新时代下更需要党员干部不断学习，像海绵吸水一样疯狂汲取知识，不断地提升“善谋善为”的能力，不断垒厚本领墙，克服“本领恐慌”。“事机一失应难在，时乎时乎不待我”，书到用时方恨少，能力亦是如此。青春不容易，不予负流年。党员干部应时时刻刻都保持学习，保持自我能力的提升，要有只争朝夕的劲头，要有开拓创新的强烈思维意识，保持锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，将“本领恐慌”转化为自我前进的动力，以专注精神干实事干好事，通过实践磨砺自身，打造过硬本领，实现自我突围。

要强化“敢为”之担当。从顾炎武的“天下兴亡，匹夫有责”，再到林则徐的“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”。无不诠释着中华民族敢于责任担当的内在精神，而对于新时代的党员干部，担当精神显得尤为重要，这也是干部敢为的必然要求和内在动力。干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。能否敢于负责、勇于担当，最能看出一个干部的党性和作风。路虽远，行则将至;事虽难，做则必成。各级党员干部应强化责任担当，坚持真抓实干、埋头苦干，遇到困难不逃避，不退缩，敢啃硬骨头，以“明知山有虎，偏向虎山行”的气魄，不断拼搏勇“敢为”。也要有咬定青山不放松的定力，严于律己，扣紧自己的每一粒扣子，坚持清白做人、干净做事，避免好大喜功、急功近利，做到脚踏实地干实事，抓铁留痕有作为。(徐灵浩 浙江省台州市温岭市石桥头镇党建办)

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