年轻干部要具备“三有”品质

年轻干部在基层的“赛场”上，需要向前奔跑，知难而上，才能不断提升和超越自己，迎接新的挑战。要始终保持有原则，有底线，有担当的优良品质，树立正确职业观，助推年轻干部在基层工作道路行稳致远。

要具备“有原则”的尺度。第一时间从“校园风”转变为“机关风”，首要任务是要讲政治讲原则。要坚持做事“一碗水端平”，办事公正廉洁，确保群众办事“最多跑一次”。要形成原则思维，坚持按规矩办事，不偏不倚，以法律、法规和党内规章、制度和公共道德等作为自己为人处事的原则，确保权利在阳光下运行，自觉接受广大群众的监督。

要具备“有底线”的作风。年轻干部要牢记中央八项规定精神和反腐败斗争精神，确保个人工作作风过硬，对不属于自己的，不该是自己的，不利于自己的事情态度明确，坚决说不。要坚守个人底线，提高个人站位，自觉防腐拒变，筑牢廉洁防线。要坚守理想信念，坚守职业道德和社会公德，确保个人品德不变节，做一名推动乡村振兴的基层好干部。

要具备“好担当”的素质。年轻干部要实干争先，勇立潮头，真抓实干，不断提升自身综合协调能力。要树立责任担当意识，勇挑重任，全力以赴基层一线工作。对群众急难愁盼问题要亲力亲为，主动承担，了解事实，助推问题解决。要勇于承认不足，规避风险，以责任担当造福一方群众。(湖州市德清县新市镇人民政府 毛伟东)

手机版