勤“搬家”，走好新时代“四下基层”之路

广大年轻干部要学会勤“搬家”，走出“机关会场”，搬到“基层现场”，把“四下基层”工作法作为改进作风、锻炼能力的重要手段，投身一线办实事，用实实在在的行动诠释“四下基层”的内涵。

把办公桌“搬”到乡村振兴第一线。长期坐在办公室，难免滋生执行不力、效率低下等“机关病”。“空谈误国，实干兴邦”，作为新时代发展的生力军，年轻干部不能“居庙堂之高”，忘记“为民服务之心”，而是要走出机关大院，主动把办公桌“搬”到乡村振兴第一线、攻坚创富最前沿，去经风雨、见世面、壮筋骨、长才干、转作风。通过驻村挂职、跟班锻炼等方式，积累与群众沟通交流的工作经验和方法，练就硬脊梁、铁肩膀、真本事，摸索出一套适合本地发展的乡村振兴之路。

把会议室“搬”到产业发展第一线。习近平总书记早就告诫过，“不能拍脑袋决策”，要真正把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。而在实际工作中，有些地方通过文件、开会等方式寻找产业发展的解决办法，使得文件越发越厚、会议越开越长，最后发现累积的问题越来越多，形成文山会海的现象。“坐在办公室都是问题，下去调研全是办法。”年轻干部要学会转换观念，把会议室“搬”到产业发展第一线，多去项目工地跑跑、多去田间地头走走，把群众当老师、把田地当课堂，多请教、多分析，结合实际真讨论办法、研究真办法，切实做到问需于民、问计于民，从而获得消除产业发展梗阻的有效措施，寻求实现高质量发展的最佳途径。

把笔记本“搬”到社会民生第一线。“涉浅水者见鱼虾，入深水者见蛟龙”。年轻干部要想了解基层一线的真实情况，就不能只把笔停留在纸面上，而是要沉下身子，把笔记本“搬”到社会民生第一线去记录民心脉动。要多采用网格走访、道地会等服务模式开展上门入户，以质朴接地气的语言与群众打交道、交朋友，坐在同一条板凳上话家常、勤问候，及时掌握群众遇到的烦心事、揪心事，用心用情写好手中的“制度本”“心愿本”“答题本”，聚焦群众所盼建立民生项目清单，通过抓落实、促整改，将“诉求清单”一项一项转变为“满意清单”，着力解决联系服务群众“最后一米”的问题，确保“事事有着落、件件有回音”。(徐佩)

手机版