“三心”合一，争做“人民满意的公务员”

近日，全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会在北京举行。优秀的公务员群体为广大新晋公务员树立鲜明导向，指引了人生的前进方向。作为公务员团队中的新鲜血液，新晋公务员要上好“职业第一课”，发扬“初生牛犊不怕虎”的拼劲，为社会主义现代化建设充当“急先锋”“排头兵”，擦亮人民公仆的底色，彰显改革创新的成色，增添社会主义的亮色。

一是摆正位置，练就平常心。对于刚进入基层角色的公务员来说，比较容易进入的一个误区就是：一心想干“大事业”而忽视“小细节”。自满于在学校里取得的成绩，不屑做小事又不懂细节，说起来什么都懂，做起来却无从下手。归根到底就是自视甚高，没有摆正自己作为一个“学习者”的姿态，老想找个“大事业”去干，觉得就应该干大事，干别的显示不出自己的专业特长。殊不知小事不做，大事肯定做不成。九层之台，起于累土。作为一名基层干部，要先从小事做起，从写个小材料、小总结、小调研报告开始，从最基本的业务开始了解，才能写出大文章、干成大事业。铭记欲速则不达的道理，革命事业是个长跑，不用着急在哪里冲刺一下，谨防昙花一现的现象，拥有一颗平常心，做到不驰于空想，不鹜于虚名。不停地积累，从理论上、从实践上、从各个方面去积累，厚重自己。积累到一定程度的时候，才能厚积薄发，扶摇直上九万里。

二是学无止境，永葆进取心。作为一名年轻公务员要读好理论知识这本“有字之书”，同时也要在实践锻炼和真刀真枪的摔打中学好实践能力这本“无字之书”，两条腿走路，才能做到行稳致远。青年干部要扣好人生“第一粒扣子”，我们要发扬好自己在理论知识上的优势，学习先进的理论知识，补足精神之“钙”，学习当地的方言，提升自己与百姓的沟通能力。当然，基层公务员也要补足我们的短板，下到乡镇街道，下到基层一线，下到百姓家中，补自己的实际经验不足这门课。青年人要克服“骄娇”二气，多到艰苦环境和吃劲岗位去“墩墩苗”，不落入空谈的窠臼，了解群众的“刚需”，俯下身子去服务，迈开步子去解决，让自己的脚底沾点泥。知之愈明，则行之愈笃。行之愈笃，则知之益明。作为一名公务员要在学习中不断强化自己的实践能力，练好思想意识的“针线活”，下好为民服务的“绣花功夫”，把勤学苦练变成自己的代名词。

三是众人拾柴，发扬团结心。千人同心则得千人力,万人异心则无一人之用。基层工作纷繁复杂，需要大家能够上下拧成一股绳，不同的角色完成不同的分工，发挥不同的作用，承担不同的责任。通过每个角色的各司其职，就可以把一项项“民生工程”完成好。如同齿轮，凹凸有致，方能咬合运转。若各人自扫门前雪，不管他人瓦上霜，最终别人工作出了问题，自己往往也会受到牵连，正如中医里所说的“通则不痛，痛则不通”，人身上某一处血管或经脉不通畅时，一定会感觉浑身疼痛。在工作中要把沟通作为团队协作的主旋律，加强与群众的沟通、与同事的沟通、与领导的沟通，学会“换位思考”，用不同的角度去看问题，不拘泥于“一亩三分地”，不做“井底之蛙”，心上一处想、劲往一处使，才能最大程度发挥组织合力，助推团队协作的巨轮的飓风大浪中行稳致远、决胜千里。(浙江省建德市人民政府更楼街道办事处 莫舒迪)

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