拒绝“摆烂”诱惑，勇担时代重任

近来，网络上关于年轻人“摆烂”现象的讨论异常火热。其实，适当的放松固然必不可少，但一味地自我逃避、放弃奋斗显然不可取，如果听之任之、放任不管，机关年轻干部身上也会出现不敢干、不会干、不愿干的“摆烂”思想。全国组织工作会议专门强调，对工作“摆烂”的干部，绝不能放任不管。防范年轻干部工作中出现“摆烂”心态，既需要党组织加强教育引导和管理监督，也要求年轻干部对“摆烂”心态提高警惕，始终保持干事创业的积极心态，不断提高解决实际问题能力。

立劲松之志，以理想激发干事热情。“摆烂”者安于现状，面对困难缺乏进取意识，习惯于对现实妥协，缺乏理想信念是原因之一。理想信念坚定，初心使命如磐，干事创业才能有更高的思想起点、更持久的精神动力。全国劳动模范赵梦桃在第一天上班时，便给自己立下“高标准、严要求、行动快、工作实”的目标，立志带领所有小组成员在纺织事业上发光发热，被评为“最美奋斗者”。我们年轻干部也应当以赵梦桃为榜样，身处基层一线，以“咬定青山不放松”的精神品质，许下为民服务的庄重承诺，以不达目标不放弃的铿锵誓言，主动摈弃懈怠思想，用坚定的理想信念拒绝“躺平”滋生。

行攀岩之力，以实干勃发奋斗姿态。习近平总书记曾言道：“人生不满百年，做的也就是那么些事。做一件事情，干一项工作，应该创造一流，力争优秀。”我们年轻干部更应当以“只争朝夕、不负韶华”的姿态，完成对奉献的诠释，用“攀岩而上、激流勇进”的拼劲，不负社会和人民的重托。巨晓林奉献铁路电气化、邢燕子向盐碱地要粮、时传祥“宁肯一人臭，换来万户香”……这无一不是我们年轻干部宝贵的精神财富，我们定会以沸腾姿态、饱满热情迎接新时代的挑战!

树藩篱之围，以制度摆脱消极思想。我们要抓好制度建设的“药方”。只有“对症下药”形成一系列完备的机制，才能扎牢年轻干部干事创业的藩篱，克服年轻干部安于现状的惰性思维，破除“差不多先生”的滋生土壤，转变干多干少一个的样消极思维，主动履职尽责。

“老牛亦解韶光贵，不等扬鞭自奋蹄”，在新时代特色社会主义伟大实践的新征程上，我们没有权利选择“摆烂”。时代潮流波澜壮阔、苍茫大地谁主沉浮，未来是年轻干部的主场，我们更应当以劲松之志向、拼搏之姿态、规范之己身，志存高远、自强不息，为奋斗新时代谱写浓墨重彩的时代华章!(付育圆)

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