四下基层路，守护山区老人舌尖上的温暖

道有夷险，履之者知。温州市瓯海区泽雅镇作为瓯海区唯一的乡镇，有全区三分之一的困难群众，且常住人口中超四分之一为60岁以上老年人。建设和运营泽雅老年食堂，需四下基层路，让干部的鞋底沾满山区泥土的草屑味，让干部的双手沾满山区村民的温度，才可守护老人舌尖上的温暖。

一下基层路，群众促膝谈，步步惠民声。春雨润物本无声，养老事业是当前民政系统最大的惠民实事，干部应在步步基层路中，与群众促膝长谈，让群众知政策，懂方针，明初心，收福祉，让政策方针在最后一公里发芽开花，送红利飞入山区百姓家，走出步步惠民声。

二下基层路，民声如明镜，步步有回音。在食堂运行工作中，老人用餐忌口、上门送餐慰问、日常文娱活动、公益保健项目、温暖人情关怀等群众的需求应清如明镜，印在干部的心中。干部身影应熟知山路的蜿蜒，做到进食堂大门不闻犬吠，见用餐老人知其年岁。让黝黑的皮肤、烈阳下的汗水和山风吹红的脸颊成为干部的“荣誉勋章”，当场知民困，当时解民苦，走出步步回音。

三下基层路，虚心纳评议，步步夯基石。知屋漏者在宇下，知政失者在山野步步间。干部应在日常工作中应谨以修身，以德服人，让群众来评议，务效务实，自我总结，把老人的赞不赞成，满不满意当做“金手指”，步步做反馈。长此以往，让群众的涓滴评议，成自己工作的波涛之势，化百姓为后盾，化民心成倚仗，走出步步民心基石。

四下基层路，件件做实事，步步有落实。在老年食堂工作中，无论是工程招标、用地选址、政策处理专业问题还是普及扫脸用餐、补贴发放、卫生督查等日常，对山区老人而言都是民生实事的大事。尽精微方可致广大，干部在正年轻的时代，绝不可自锁办公室虚度光阴，需脚踏基层路，博学审问之，慎思明辨，再笃行落实，做到事事从群众角度考虑，发现问题常态化，化解矛盾常态化，当地工作常态化，走出步步落实事，守护山区老人舌尖上的温暖。(柳梦如)

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