包头市东河区纪委监委：下功夫织牢换届“监督网”

“镇村干部给大家普及宣传过换届选举的相关政策吗?”“有没有发现破坏选举的行为?”“反映违反换届纪律行为的正规渠道，有了解过吗?”……内蒙古自治区包头市东河区纪委监委换届纪律督查组深入村社区开展“啄木鸟”式专项督查。

为进一步严肃换届纪律，把好选举廉洁关，营造风清气正的换届环境，东河区纪委监委充分发挥监督保障执行作用，着力在“责、实、严、深、畅”下功夫，多措并举积极推进换届风气监督，护航换届工作有序、健康、平稳进行。

在明责上下功夫

在换届之初，东河区纪委监委就提前谋划、及早部署，及时印发关于加强监督执纪问责，严肃镇领导班子，村、社区“两委”换届纪律的通知，从压紧压实责任、严肃认真审核把关、加强换届纪律和风气监督等方面，要求各级党组织把严肃换届纪律与换届工作同谋划、同部署、同落实，把从严治党要求贯穿换届工作全过程和各环节，进一步压紧压实换届工作各项责任。

在求实上下功夫

“作为领导干部，要以身作则带头遵守换届纪律，更要履行好主体责任，教育在先，提醒在前，引导党员领导干部严格遵守政治纪律和政治规矩及组织人事纪律，落实好换届选举各项环节工作。”东河区纪委监委主要负责同志与河东镇和沙尔沁镇20名班子成员进行专题集体廉政谈话。

区纪委监委把压实各级党委主体责任作为重要抓手，在开展集体廉政谈话的同时督促各级党委开展谈心谈话，提醒重点岗位环节干部和相关人员严守换届纪律，做到早提醒早预判。同时，各派驻纪检监察组组织各监督单位召开严肃换届纪律警示教育及谈心谈话会，通过谈纪律、谈思想、谈换届风险隐患，进一步提醒、告诫、督促重点岗位环节干部和相关人员严格遵守换届纪律，带头贯彻落实“十严禁”纪律要求，打好换届纪律“预防针”。

在求严上下功夫

“经审核，受到党纪处分的王某不建议作为村‘两委’成员候选人……”东河区纪委监委对全区2070个村、社区候选人逐一进行廉政审核，及时向区换届工作领导小组反馈参选人员资格审查意见，严把提名人选入口关，防止“带病提拔”。

为进一步强化换届纪律监督工作，区纪委监委充分运用“一体化”监督模式，统筹委机关、派驻纪检监察组、镇(街道)纪检监察组织及巡察机构等监督力量，凝聚“室组地+巡察”监督合力，针对换届纪律执行落实情况开展专项监督检查。成立以第一、第二纪检监察室为督查组的换届纪律“啄木鸟”监督小组，坚持边查边改、立行立改的工作原则，将换届监督与作风建设同检查、同落实、同整改，推动监督工作提质增效。同时，依托“三务公开+”再监督平台，采取“线上+线下”同步监督方式，对换届工作开展常态化监督，确保换届工作顺利推进。

在求深上下功夫

换届风气好坏直接关系换届工作成败，区纪委监委坚持教育在先、警示在先、预防在先的原则，通过“东河区纪委监委”微信公众号、网站推送换届选举相关信息，明确“十个严禁”换届纪律要求，广泛深入宣传换届选举有关法律法规、政策规定、纪律要求。同时，通过召开警示教育大会、签订换届纪律承诺书、张贴换届纪律公告、发放“换届纪律要求及案例选编”口袋书等方式，跟进宣传换届纪律“十严禁”等“硬杠杠”，努力营造风清气正换届氛围。

在求畅上下功夫

开设来信、来访、来电、网络、短信“五位一体”信访举报平台，全天候受理换届纪律信访举报，及时处置违反换届纪律的问题线索。积极构建信访联办、案件联查、问题联解的片区协作格局，建立换届选举违规违纪违法问题专办制度，开通“绿色通道”快查快办，对涉及违反换届纪律和涉及换届人选的信访举报问题，适用快查快结程序，坚持做到接待信访快、调查处理快、报告情况和反馈信息快。同时，对违反换届选举纪律典型问题及时通报曝光，加大警示震慑效果。截至目前，受理处置相关信访举报6件，立案2件2人，给予1人党纪处分，取消3人候选人资格。（东河区纪委监委）

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