呼和浩特市赛罕区纪委监委“苦练内功百日攻坚行动”启航前行

9月13日，内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区纪委监委召开五届纪委常委会第8次(扩大)会议暨监委委员会第268次会议。区委常委、纪委书记、监委代主任闫义主持会议，传达学习自治区旗县(市区)纪委书记业务培训班暨“苦练内功百日攻坚行动”启动会精神，安排部署赛罕区纪检监察系统“苦练内功百日攻坚行动”相关工作。区纪委监委班子成员、区委巡察机构、各派驻纪检监察组、机关各部室负责人参加会议。

会议强调，全纪检监察干部要深入理解刘奇凡书记讲话精神，对标“心中有大局、职责要聚焦、工作能抓细、廉洁更过硬”新时代纪委书记的具体要求，站在政治和全局的高度，立足各自岗位职责，认真思考如何做符合新时代要求的纪检监察干部，深刻认识开展“苦练内功百日攻坚行动”的重大意义。

会议就如何开展好“赛罕区纪委监委苦练内功百日攻坚行动”，在整体推进“苦练内功百日攻坚行动”中引入“六项管理”制度，以全新管理理念加强和改进机关各项工作等内容组织参会人员进行座谈交流。交流中，区纪委监委主要负责人指出：一要领会核心要义，从精、气、神、技等方面整体把握、一体推进，以苦练攻关克难，以苦练补齐短板弱项，分类施教、分层培训，实现学有所长、学有所用，全面提升干部队伍能力和素质。二要结合先进管理理念，在“苦练内功百日攻坚行动”中，主动对标自治区纪委监委“六项管理”，健全工作制度，规范工作流程，细化工作措施，完善组织体系，体现精细化管理、目标化导向，提升机关效能。机关各科室、区委巡察机构要查摆、提炼、总结科室内部的工作流程和工作要点，日常管理中以清单明责任建台账、以日程做计划促效率、以反馈形成工作闭环链条;派驻纪检监察组要充分发挥“探头”作用，继续深化政治监督，在派驻精准监督清单的基础上，结合驻在单位实际情况，梳理工作流程衔接上是否存在堵点，细化派驻清单是否找到落点，以内部管理提质带动工作作风的提效，全面提高政治监督水平。三要在“苦练内功百日攻坚行动”中强化“信号灯”“成绩单”意识，学习培训、实战练兵、技能比武，要把握时间节点，做好阶段性总结、阶段性成果展示，实现干部队伍和机关管理两手抓、两不误、两促进，全面提升赛罕区纪检监察工作水平。(呼和浩特市赛罕区纪委监委)

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